

Juriste polyvalent disposant d’une solide expertise en droit des affaires, en fiscalité et en gestion des ressources humaines
En qualité de Tax and Reporting Manager de Bandwidth and Cloud Services (BCS), j’ai assuré le pilotage de l’ensemble des problématiques fiscales, non fiscales et parafiscales liées aux activités de la société, en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, financières et les autres fonctions transversales.
À ce titre, j’ai exercé un rôle de manager, référent technique et superviseur des processus de conformité, couvrant notamment le calcul et la détermination des obligations fiscales, la souscription des déclarations, le suivi des échéances ainsi que la gestion des contrôles et contentieux fiscaux, non fiscaux et parafiscaux.
Ces responsabilités ont exigé un haut degré d’autonomie, de discernement, de tact et de discrétion, ainsi que de solides capacités de leadership, une grande rigueur organisationnelle et un sens élevé des responsabilités.
Trois mois seulement après mon arrivée, mon périmètre de responsabilités a été élargi aux affaires juridiques et à la gestion des ressources humaines, témoignant de la confiance accordée à mon expertise et à ma capacité à intervenir sur des enjeux transversaux et stratégiques.
Dans ce périmètre élargi, j’ai contribué à renforcer la conformité et la maîtrise des risques, à optimiser les processus internes et à améliorer la performance globale de l’entreprise, générant notamment des économies substantielles grâce à une réduction significative de l’exposition aux risques fiscaux, juridiques et sociaux.
J’ai rejoint Proxima Advisory afin de piloter l’accompagnement juridique, fiscal, parafiscal, social et réglementaire d’un portefeuille diversifié de clients composé principalement d’entreprises multinationales et d’acteurs économiques opérant dans des environnements réglementaires complexes.
Dans le cadre de mes fonctions, j’assure un rôle de conseil stratégique et d’accompagnement opérationnel, couvrant notamment l’analyse et la sécurisation des opérations juridiques, la gestion des problématiques fiscales et parafiscales, la mise en conformité administrative et sociale, ainsi que la conduite de missions de conseil, d’audit et d’appui en matière de ressources humaines.
J’accompagne également les clients dans l’identification, l’évaluation et la maîtrise des risques, le suivi des obligations réglementaires, la préparation et la défense des dossiers auprès des administrations compétentes, ainsi que dans la résolution de problématiques complexes impliquant plusieurs parties prenantes.
Cette expérience a renforcé mon positionnement de professionnel transversal à l’intersection du droit, de la fiscalité, de la conformité et du management des ressources humaines, avec une capacité éprouvée à apporter des solutions pragmatiques et adaptées aux enjeux opérationnels et stratégiques d’organisations évoluant dans des contextes exigeants.
J'ai piloté la création et la structuration de plusieurs organisations, notamment DECRYPTAGE, la Fondation Ultime Espoir et le lancement de Courtoisie Magazine, en définissant leur cadre juridique, organisationnel et opérationnel.
J'ai été sélectionné pour représenter les établissements scolaires privés de la République Démocratique du Congo auprès d'ALEF à Abu Dhabi (Émirats arabes unis), dans le cadre d'un projet de digitalisation de l'enseignement primaire et secondaire. J'ai également représenté des institutions sanitaires congolaises auprès de CODIMED à Abidjan (Côte d'Ivoire) pour l'étude de solutions d'acquisition de kits obstétricaux destinés à soutenir la couverture santé universelle.
Nommé Coordonnateur de la Fondation Ultime Espoir, j'ai assuré le pilotage stratégique, administratif, financier et opérationnel de la Fondation, en supervisant les budgets, les ressources humaines, les projets de développement, les acquisitions immobilières, les travaux de construction ainsi que les campagnes de mobilisation des ressources.
Sous ma coordination, la Fondation a réalisé plusieurs projets d'impact, notamment la construction de l'École de la N'Sele et du Centre de santé de Maluku, tout en développant des initiatives sociales majeures telles que les Restos du Cœur et un centre de formation professionnelle destiné aux Jeunes mères célibataires.
Après une expérience acquise au sein de Vodacom Congo (RDC) SA, puis de Vodacash SA, j’ai rejoint PAY NETWORK SARL en qualité de Tax, Legal and Compliance Manager, avec pour mission de piloter l’accompagnement fiscal, juridique, parafiscal, social et réglementaire d’un portefeuille diversifié de clients, principalement composé d’organisations internationales et d’entreprises de premier plan.
Dans le cadre de cette fonction, j’ai conseillé et accompagné de nombreuses organisations et institutions, parmi lesquelles SANRU, IMA, Chemonics, Pathfinder, PATH, Rural Park, SSG Advisors – Resonance, Tulane University, Tony Blair Institute, University of Colorado, VillageReach, Tantalex, Liquid Telecom, FBN Bank, Management Sciences for Health, Marie Stopes International, Family Health International, DP World, Internews Europe & US, Kamoa Copper, Ivanhoe et Macfadden.
Mon périmètre d’intervention couvrait notamment le conseil juridique et réglementaire, la fiscalité et la parafiscalité, la conformité administrative et sociale, ainsi que la réalisation de missions de conseil, d’audit et d’accompagnement en ressources humaines. J’ai également assuré l’identification et la maîtrise des risques, le suivi des obligations de conformité et l’accompagnement des clients dans la résolution de problématiques complexes auprès des administrations et autres parties prenantes.
Cette expérience m’a permis de consolider une expertise transversale à l’intersection du droit, de la fiscalité, de la conformité et des ressources humaines, tout en développant une compréhension approfondie des enjeux opérationnels et stratégiques propres aux organisations internationales et aux entreprises évoluant dans des environnements complexes.
Après avoir débuté ma carrière au sein de Deloitte RDC, j’ai rejoint Vodacom Congo (RDC) SA, où j’ai initialement assuré la gestion des enjeux fiscaux, non fiscaux, parafiscaux et douaniers liés aux activités de l’entreprise auprès des provinces et des entités territoriales décentralisées.
Six mois seulement après mon arrivée, au regard des performances réalisées et de l’expertise démontrée, mon périmètre de responsabilités a été étendu à l’ensemble du territoire national : incluant la gestion des impôts, droits, taxes, redevances et autres prélèvements relevant du Pouvoir central et des administrations décentralisées.
Parallèlement à mes responsabilités principales, ma double expertise en droit et en gestion des ressources humaines m’a conduit à apporter un appui stratégique et opérationnel aux départements Juridique et Ressources humaines sur des problématiques transversales et à forts enjeux.
J’ai ensuite été chargé de gérer la partie fiscale, non fiscale et parafiscale de VODACASH SA, la filiale fintech de Vodacom Congo (RDC) SA, en mettant en place des mécanismes de conformité, de contrôle et de prévention des risques.
La rigueur et l’efficacité, notamment en matière de prévention des pénalités et de maîtrise de l’exposition fiscale, m’ont valu en interne le surnom de « Mr. Pénalités Zéro ».
En qualité d’interlocuteur privilégié des autorités fiscales, douanières et administratives congolaises, j’ai piloté les relations avec les administrations publiques, contribué à la prévention et à la résolution des risques fiscaux et juridiques, renforcé le respect des obligations réglementaires et optimisé la gestion des engagements fiscaux, non fiscaux et parafiscaux de Vodacom Congo (RDC) SA et de VODACASH.
Les dispositifs et mécanismes de contrôle mis en place ont contribué à une amélioration mesurable et durable de la conformité, de la maîtrise des risques et de la performance financière, fiscale et juridique des deux entités, avec des effets positifs qui se sont poursuivis même après mon départ.
Juriste de formation, j’ai débuté ma carrière professionnelle au sein du département Legal & Tax de Deloitte RDC, où j’ai développé une expertise multidisciplinaire couvrant le droit des affaires, la fiscalité, la parafiscalité, le droit social et l’accompagnement stratégique des organisations.
Dans le cadre de mes fonctions, j’ai accompagné la création, la structuration juridique, la mise en conformité et la gestion courante d’environ une centaine d’entités, comprenant des sociétés commerciales, des filiales de groupes internationaux et des organisations à but non lucratif opérant en République Démocratique du Congo et à l’international.
J’ai conseillé des acteurs majeurs issus de secteurs stratégiques tels que les mines et ressources naturelles, les télécommunications, les services financiers, l’industrie et les services, notamment :
J’ai également conduit plusieurs missions de due diligence juridique, sociale, fiscale et parafiscale pour des organisations telles que SCPT, SOKIMO et Airtel Congo RDC, notamment dans le cadre des projets DAWN/SWAN. Ces interventions visaient à sécuriser les opérations de restructuration, d’acquisition et de financement, à identifier les risques critiques et à optimiser la conformité des opérations avec les standards internationaux.
Cette expérience au sein de Deloitte m’a permis d’acquérir une solide culture du conseil, une capacité d’analyse des environnements complexes ainsi qu’une expertise reconnue dans l’accompagnement des entreprises et investisseurs sur des enjeux juridiques, fiscaux et stratégiques à forts impacts.
Juriste de formation, Espoir Tsasa Kivuvu a développé une expertise avancée en gestion fiscale, non fiscale et parafiscale et en conseil juridique et gestion des ressources humaines, au service d’entités commerciales et d’organisations à but non lucratif opérant en République démocratique du Congo ainsi qu’à l’international
Au fil de son parcours, il a acquis une solide maîtrise de la communication institutionnelle avec les administrations publiques, de l’anticipation et de la maîtrise des risques opérationnels, juridiques, sociaux, fiscaux et réglementaires, ainsi que du pilotage de la conformité et du suivi rigoureux des obligations opérationnelles
Il dispose également d’une expérience confirmée dans la préparation, la gestion et la défense des dossiers administratifs auprès des autorités compétentes Autonome ou intégré au sein d’équipes pluridisciplinaires, il apporte des solutions pragmatiques à des problématiques complexes en matière juridique, fiscale et sociale, tout en faisant preuve de sang-froid, de réactivité et d’efficacité dans des environnements exigeants
5 ans et 1 mois,2 ans et 11 mois,1 an et 8 mois,1 an et 5 mois,1 an et 4 mois,1 an et 4 mois